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中软国际手机软件开发工程师面试经验(共14条) 最近更新时间:2018-01-08 09:54:06

2018-01-08 09:54:06 | 内部推荐
面试过程:

HR非常热情,面试现场有多名应聘者,首先是华为开发部门领导进行的技术面试,大约持续了30分钟。技术面试后我直接进行了人力资源面试,其他人好像是回去等通知了,主要考察稳定性和抗压能力。然后项目主管进行了第三次面试,其实只是简单沟通一下,第二天就安排了入职。

面试官问的面试题:

华为业务很忙,公司不成文规定是一三五至少加班到8:30,二四可酌情安排加班,很多时候还会有通宵加班的情况,请应聘者谈谈对加班的看法以及自己是否能够承受比较大的压力

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2017-10-23 18:51:33 | 网上申请
面试过程:

其实就是想招培训的学生的。
答应了,就马签订培训合同,签了合同就是欠了他们的钱了,不管培训的效果好与坏,想退钱不可能的。

面试官问的面试题:

哪个学校毕业的?
多大了,家乡哪里的?
有什么兴趣爱好?
对自己的人生有什么规划啊
没问什么专业问题,本来就是招培训的吗。

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2017-08-24 16:02:54 | 网上申请
面试过程:

直接技术老大面试问问题,JAVA内容较多,Android也有部分。然后人事谈待遇。

面试官问的面试题:

软引用和强引用的区别,binder的机制,线程与进程的区别。stringbuilder和stringbuffer的区别,进程间通讯的方法,数据存储的方式等。

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