玛氏

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玛氏 面试 (共54条面试经验分享)

面试感觉

面试难度

  • 面试难度指数:
  • 68
  • 13%
  • 22%
  • 54%
  • 9%
  • 0%

应聘途径

玛氏面试经验(共54条) 最近更新时间:2022-12-02 11:29:20

2019-11-08 10:26:55 | 校园招聘
面试过程:

整体过程:
提前15min到场地-HR签到-休息区制作名牌,等同组选手-同一时间有AB两组,每组8人

群面形式:Case+小组讨论
Case内容:某公司旗下有A、B两个品牌,A为狗粮,B为猫粮,本年度有xx万元Fund在两品牌之间分配。Case中会包括该A或B品牌的整体发展现状,产品线、现有市场份额、回购率、消费者满意度、marketing支出、现有渠道等信息(我们的表格是本年目标、是否达成、较去年是否增长这三栏)

需要解决的问题:
1. Why should my brand get this fund?
2. If our brand get this fund, how should we use it?

面试官问的面试题:

玛氏箭牌管培生面试题

群面过程:
第一轮(15min):
进入面试间之后根据座位上的Case随机分为A、B品牌的两个小组,A、B品牌内部就Case进行讨论(我们是A品牌3人,B品牌4人),但是A品牌不知道B品牌的任何信息。
第二轮(5min+3min)
15min过后会被打断,告知再各自品牌讨论5min,准备一个3min 的presentation
(pre语言未规定)
第三轮(15min)
两个品牌分别present过后,给出新的信息说有额外800w预算,需要决定在两个品牌之间如何分配这笔钱,每个品牌拿到钱之后怎么用,是整个大组8人的讨论,不需要pre
第四轮(时间不定,可能限时可能不限)
大组讨论结束后,每个人轮流发言:如果再给你一次机会,你会对刚才的群面过程做怎样的提升?

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2020-09-16 23:43:17 | 校园招聘
面试过程:

第一轮是笔试,较难。英文阅读很长,需要在很短的时间(maybe 20 mins)内完成5篇阅读理解,听力还可以,基本上一分钟一道题的样子。
通过以后就是ai电话面试,自我介绍,对管培的理解,自己以前参加过的团队项目等。(自我介绍中文回答,后面则是英文回答)
通过以后就是接下来的全英群面,希望自己可以取得一个好结果。

面试官问的面试题:

玛氏综合管培生面试题

(自我介绍中文回答,后面则是英文回答)
1、自我介绍
2、对管培的理解
3、回顾自己以前参加过的团队项目
4、对于这个项目的一些详细问题,差不多和八大问很像
5、难度适中,我认为主要考察的是口语。
6、这一阶段我已经通过,希望之后的群面我也能披荆斩棘,加入玛氏大家庭,加油啊

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2019-11-01 09:13:26
面试过程:

主要考察能力:(1)学习能力① 对不熟悉的领域、新的任务也能迅速理清思路,找到解决问题的关键;② 过程中能迅速适应变化,找到解决办法;③ 能够自己反思,或者通过身边同事的反馈复盘自己,不断改进自己的工作。
(2)与人合作能力:能理解对方需求,在达到自己目的同时使对方感到被尊重,双赢,在工作中注重关系网络的搭建。
(3)坚持不懈,追求成功:追求达成绩效,达到结果,遇到困难不会放弃,迎难不退
(4)英语口语能力(销售管培生要求没有综合管培生那么高)

面试官问的面试题:

玛氏箭牌销售管培生面试题

英文:
1、自我介绍(30s)
2、为什么选销售岗位,认为自己有什么能力匹配(1min)
3、接受多大范围的轮岗,为什么?(1.5min)

中文:
1、描述参加的一个项目背景和预期目标(1min)
2、是否遇到团队中成员观点不一致的情况以及如何解决的(3min)
3、项目中遇到的最大困难(3min)
4、改进之处(1.5min)

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