有一次视频面试和一次线上测试，视频面试是人力资源的领导进行面试，会提问一些关于财务方面的问题，例如简单点做账之类，还会问关于工作地点能否接受，期望的薪酬有多少之类，由于是校园招聘，所以整体面试难度一般。
面试官问的面试题：广东格兰仕一般会计人员面试题
提出的问题有上学时使用过的财务软件有什么，放假后有没有继续学习关于软件做账方面之类的，由于以前放假时报考过关于财务做账的课程，可以简要的做一些具体过程告诉面试官，还有就是外人人员能否接受工作地点，以及对期望的薪资有多少。
首先自我介绍、然后问在校期间学习成绩绩点是多少、接着问相关实习经历、然后问家庭情况、最后问父母是否支持去外地工作、大概什么时候可以到岗
面试官问的面试题：广东格兰仕人力资源面试题
在校期间学习成绩绩点是多少？读研为什么跨专业？接着问相关实习经历、通过实习收获到了什么？为什么选择人力资源岗？然后问家庭情况、最后问父母是否支持去外地工作、大概什么时候可以到岗
自我介绍，对企业的了解，考官提一些问题，最好对公司的销售范围经营理念提前做一些了解。可以多参考一些经验做到心中有数不要临时乱了阵脚。
面试官问的面试题：广东格兰仕管培生面试题
为什么选择这个公司？认为自己的优势和不足都是什么？职业规划？预期薪资？期望的工作地点，是否有实习经历？
