当时是HR和专业面试一起，面试我的是HR主管和制造部门课长，HR主要问一些性格和职业规划相关内容，制造课长主要针对简历中的比赛和项目经历提问，问题难度总体不大，面试大概20多分钟

索尼电子（无锡）有限公司电气电子工程师面试题

1.你的职业规划是什么，具体一些
2.你对PLC有多了解，用过什么PLC，有没有自己操作过
3.成绩怎么样，年级排名多少
4.有没有听过索尼，为什么想来我们公司

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先电话沟通，第二天打电话过来说希望我能过去面试，首先是3d上机操作测试，接下来是笔试，包括专业知识，英文理解，根据平面图做立体图，接着是人事专员和你交流，接着是技术经理进行技术面，接着是人事经理面吗，然后就回家等消息，整个过程持续3.5个小时，难度感觉一般，其中包含有英语对话。

索尼电子（无锡）有限公司结构设计师面试题

抗压能力如何？为什么会离职？以前的工作内容，工作流程，用到哪些专业工具？中英自我介绍 长处短处及自己优缺点 测试流程及测试方法及测试使用的仪器工具 测试过程问题处理 管理团队人力安排心得

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hr面，一面、二面、三面

首先人资电话简短面试，主要测试英语能力 再就是通知去公司面对面面试
第一个面试官主要也是面试英语及问一些自己工作中实际有做过哪些东西
第二个面试官主要面试测试主要流程，用什么东西测试，测试什么，工作中有碰到哪些问题及解决办法
第三个面试官主要面试全面介绍自己工作经历及特长

索尼电子（无锡）有限公司机械结构设计面试题

hr面，一面、二面、三面

首先人资电话简短面试，主要测试英语能力 再就是通知去公司面对面面试
第一个面试官主要也是面试英语及问一些自己工作中实际有做过哪些东西
第二个面试官主要面试测试主要流程，用什么东西测试，测试什么，工作中有碰到哪些问题及解决办法
第三个面试官主要面试全面介绍自己工作经历及特长

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