碧桂园来学习进行校园招聘，抱着试试的态度去网申了，然后收到了碧桂园初试的通知，本人毕业院校为湖南大学，学历为建筑学硕士，所以进入初试不难。初试是20人的群面，总共耗时一个小时，大家先会被安排好号码牌，然后进入教室对号入座，坐下后开始面试。一个小时的时间被分为两个板块，先是半个小时的无领导讨论，题目是一家公司因为人员增多，办公总部满足不了需求，需要扩建，给了三种扩建方案，让你分析利弊，然后给出选择方案。第二个板块就是每十人一个小组，对于上面的问题给出提案并策划提案。第一个问题要想吸引住面试官的眼光就得提出新颖的观点，大家不要被题目局限，要发散思维。第二个问题你就好好刷你的存在感，再加点贡献值，基本没问题。
面试官问的面试题：碧桂园房产建筑设计师面试题
碧桂园来学习进行校园招聘，抱着试试的态度去网申了，然后收到了碧桂园初试的通知，本人毕业院校为湖南大学，学历为建筑学硕士，所以进入初试不难。初试是20人的群面，总共耗时一个小时，大家先会被安排好号码牌，然后进入教室对号入座，坐下后开始面试。一个小时的时间被分为两个板块，先是半个小时的无领导讨论，题目是一家公司因为人员增多，办公总部满足不了需求，需要扩建，给了三种扩建方案，让你分析利弊，然后给出选择方案。第二个板块就是每十人一个小组，对于上面的问题给出提案并策划提案。第一个问题要想吸引住面试官的眼光就得提出新颖的观点，大家不要被题目局限，要发散思维。第二个问题你就好好刷你的存在感，再加点贡献值，基本没问题。
12个人坐在一起集体讨论一个问题，当时问的是客服中心的前台处理不当，导致客户与公司产生误解，应该联系那几个部门解决问题，给了你八个部门名单让你选择三个。我们是大家轮流发言，这个时候大家不能通过投票得出答案，只能通过讨论，有40分钟的讨论时间，其中包括3分钟的汇报，由小组推选一个人进行汇报。当时推选的是我，感觉有点紧张。
面试官问的面试题：碧桂园房产建筑设计师面试题
住户的房屋由于自己的水龙头没关好导致漏水，但是由于客服中心没有妥善处理，导致矛盾激化，居民误以为房屋有质量问题导致住户进行集体抗议，媒体也报道了此事。这时需要你进行联系三个部分进行解决，并按照重要程度对这三个部门进行排序。
部门主任先自我介绍一下公司情况，然后问了一些个人情况，比如之前的单位和住哪啊等等，后面给了一张考卷进行职业技能测试。大概半小时之后收卷，最后聊了一下公司的目前的现状，最后谈了一下薪资待遇，最后等通知。
面试官问的面试题：碧桂园房产建筑设计师面试题
对公司行业的看法，前景，是否了解？距离是否接受？最低薪酬要求？自己想找份什么样的工作？
