首先是对大楼的一些介绍 和各个楼层的工作职能介绍以及参观,然后把所有人拉到了一个屋子里 HR老师开始做关于新东方的介绍
之后给大家讲了讲在新东方工作的感受,再之后分为三组 做群面 一个课题的无领导小组讨论 给了半小时
关于招聘校园代理 以及为公众号涨粉等的一个设计,不要紧张 也不要抢话 每个组会有面试官观察大家的表现,在关键时候把握一下方向 为大家梳理一下思路 有比较正确及新颖的想法再表述出来,这样会得到组内同学的认可 尽量争取上台展示的机会,我就是被推举为演讲人 然后表现的还可以 条理清晰 举止得当即可。
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比如让你组建你的团队你会选择组内的谁,问了两个人 我都在他们的组内,当然我前面铺垫这么多就是想说 面试官对我印象不错,十动然拒 因为我不是当年的应届生。
投了简历通知去笔试,做了一份高考模拟题吧,人力面试,问了下之前的工作情况,试讲了15分钟。第二轮是专业老师面试,先自我介绍,其次试讲,问了很多专业方面的知识
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怎么理解初次分配,再分配?近几年高考题经济生活考了什么?消费那一框题有什么内容等等吧
快速面试,自我介绍,为什么想去等等,主要看表达和性格吧,不难,但有点靠人品和运气。
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自我介绍,为什么想去新东方,优势劣势
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