首先英文自我介绍,然后谈一下之前的学习经验,之前的离职原因等等。然后对工作地点的要求。谈一下对这份工作内容的看法,工作内容包括哪些。如果遇到家长投诉应该怎么应对,这份工作的重点你认为在哪里。然后英语发音很重要,需要给学生听写。然后就是确定试岗时间。
面试官问的面试题:新东方班主任/学习管理师面试题
1.之前工作离职的原因
2.对面试工作内容的是否了解
3.英语自我介绍,英语水平如何
4.如果遇到家长投诉怎么办
5.你觉得这份工作的成就感来自于哪里
首先是微信线上面试,当时面试我的面试官从10人中刷掉了5人,然后会出现安排一天试岗,试岗完参加线上考试,通过后才能进行总监面试,总监面试比较严格,最后一面是校长。
面试官问的面试题:新东方班主任/学习管理师面试题
第一轮线上面试会问一些简单的问题,对岗位的理解啊,最后会让你问她一个问题,试岗是自行申请地区,因为新东方重庆分校多,如果方便最好申请总部(沙坪坝),主管根据你的表现看留不留人,总监面试会根据简历提问,最好准备一下这岗位方面的书籍,校长面试也是1对1提问,一层比一层严格。
面试通知你时间地点,准时去参加
1.一群人在一个小教室等待,然后排序,上交简历。然后一个一个在旁边教室去面试。
2.学管师主要是面谈形式,而老师需要一分钟自我介绍,然后试讲一下(第一面是HR面)
3.第二面部门负责人或者主管面(最重要)
4.第三面部门经理
5.第四面部门校长
重庆新东方学校班主任/学习管理师面试题
第一面其实比较简单,主要是职业规划,然后问下你的工作经历,为什么换工作(千万别说错话 ,反正不利于自己别说,以前总觉得要诚实些,但是事实是不管你能力怎么样,只要表现出不稳定都容易被pass)第二面就是主要跟自身岗位相关的面试,或者相关证书的。(国外留学部一定要求英语证书)
其实第二面OK,基本就OK了。三面我觉得只是走个过场。
其实我工作经验自己觉得完全没有问题 ,就是不会说话。说些话连我自己都不想要自己。