hr面试二面，首先是自我自我介绍，大概4分钟，然后根据简历和自我介绍问了一些问题，问题有以下这些。1.说一说你在立信实习期间都做了哪些工作？
我是从四个大的方面来说的。2.说一说你在中华会计网校的培训内容？3.就是为什么申请北京所在上海面试。还有一些都是最基本的问题了

天职国际会计师事务所高级审计助理面试题

问的问题，有一下这些:1.说一说你在立信实习都做了哪些工作，有什么收获？2.为什么没就在立信？3.申北京所为什么在上海面试？3.为什么想去北京工作。4.说一说你在中华会计网校的培训情况。5.能接受出差加班吗？

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无领导:十人一组，游戏具有负面影响，应如何解决。
一对一:主管面试，根据简历问问题，没有专业问题。

天职国际会计师事务所高级审计助理面试题

自我介绍，为什么想去杭州？为什么选择审计？能适应出差吗？父母是什么工作？总体上，就是随便聊一聊，接下来还有合伙人面试

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第一阶段：准备阶段。准备阶段主要是以一般性的社交话题进行交谈，例如主考会问类似“从宿舍到这里远不远”、“今天天气很好，是吗？”这样的问题，目的是使应聘人员能比较自然地进入面试情景之中，以便消除毕业生紧张的心情，建立一种和谐、友善的面试气氛。毕业生这时就不需要详细地对所问问题进行一一解答，可利用这个机会熟悉面试环境和考官。

天职国际高级审计助理面试题

假定你的领导交给您一份艰巨的工作要您在一天内完成，可这件工作根本就不可能在规定时间内完成，你会如何处理这件事情？
请问你对团队精神的理解是什么，团队成员应该保持一种什么关系？

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