进行面试之前，也是各大网站进行面筋的查找。但是根据目前的经历而言，其实还是有些不同的。
如果有小伙伴看到了这里，那恭喜小伙伴已经进入了面试环节。
一面是在恒生找的本地的酒店进行的。恒生找的酒店一般都是当地很可以的酒店。这样也显得自己公司的身价。面试前的时候会有签到，那时候你可以看到自己所分配到的开发组。是开发岗还是测试岗还是技术支持岗。这样也可以看出自己笔试成绩的高低了。
一面是二对七。两个面试官，七个应聘者。是面试官一个问题进行按顺序问的。比如开始进行自我介绍。按照顺序来，介绍自己姓名，学校，学习成绩，排名，班内人数，个人喜好，荣誉奖励，项目经历等。这一部分不会让其他应聘者进行补充回答的。我感觉这就是面试官对个人情况的了解以及记录。还有每个人的表达能力的测试而已。一般情况下影响不大。
然后就是进行项目的技术面试。也是按照刚才的顺序进行一对一的详细询问。这时候就要看自身的知识储备了。比如问自己做的项目情况。分担角色。以及一些技术问题。比如（问别人的）
恒生电子软件开发工程师面试题
jsp和servlet的区别。
springmvc的处理流程。
jsp中的的九大内置对象是什么，
gc算法有什么，
索引问题，如主键索引和辅助索引，
使用索引的原则，条件，
事务的特性，（我补充的）隔离级别，传播特性，
delete和truncate的区别，别人不知道这个问题，而我知道我补充回答的。
（问我的）你了解过jdk源码吗？我说了解过hashmap的一些源码，然后巴拉巴拉一顿乱说。然后说扩容机制。还问了为什么是两倍扩容，而不是1.5倍。等。
还问我说看你简历上说了解linux，那么修改文件的权限是什么。我回答?chmod 777?文件路径。
还有union和union?all的区别。我只回答上了union的定义和使用方法。但是后面的我确实没有使用过，我就直接说的没有了解，其他人给我补充了这个问题。
然后还有一些项目的问题。我给忘了。反正就是根据个人简历进行问的。千万不要过度包装简历。还有一定要诚实。别人真的能看出来你会不会。
最后，面试官也会问大家有什么问题需要问的吗。这个部分其实还是要问的。展现自己。别让面试官对你没有印象。
本人今年大四，暑假的时候面试了恒生电子软件开发实习生，被刷。将要找工作了，与大家分享一下心得。
今天，再次看了一下恒生的招聘信息，依旧是那么简单，说一下当时面试的经历。首先是笔试，题型分为两大类:c语言或java，二选一，前面是选择题，考的很杂:数据结构，操作系统，网络，数据库等。接下来是大题三道:一道数据库sql查询，两道编程题，涉及到动态规划。最后是智力题，类似于找规律，逻辑判断类型。(笔试之前，我在网上找到了原题，只是当时没怎么看，所以大家也可以搜一下)。本人笔试过后，第二天是面试。两点面试官面试我们6个人，先问了一下有没有项目经验，结果大家都没有，所以，问的都是职业规划方面的东西
恒生电子软件开发工程师面试题
你的未来规划师是什么呢？
你对我们公司了解多少？
你有什么想问我的吗？
你对应聘职位有多少了解？
你的期望薪资？
一共有2面，第一面是笔试，第二面是群面，笔试，考的是一些基本概念，基本都是关于网络，语言方面的，有1道简答题，2道大题，个人觉得只要语言扎实一点，写出来的问题不大？对了，重点是数据库！第二面是群面。
但我笔试没过，只能提供这么一点有用的信息了。
恒生电子软件开发工程师面试题
因为我笔试没过，所以我根本就没有面试官向我提问？但我可以说一下笔试上面类似关于提问的问题？一个是实习时间，一个是职业意多个选择，类似平行志愿吧，一个是问你的期望薪资。
