美的一面是典型的无领导小组群面，一组大概10人左右，我们当时的题目是：如何把冰箱卖给爱斯基摩人，当时看到这个题目我还有些窃喜，因为曾经有注意过类似的题目，开始讨论之后每个人都有固定的1分钟发言时间陈述观点，我说的比较多还没说完就被打断了，但是感觉说的还不错，后面就是自由讨论确定一个结果，我在这个环节中的发言并不是很多，有些人发言很多但是思维很混乱，没有答到点子，但我的发言较为精准，因此一面轻松地过了。
二面是终面，当时是在学校附近的未来城酒店，我没来得及做太多准备，这也为我后来的失败埋下了隐患。。这次是一对一面试，面试官很和蔼，问的大部分都是关于为什么想做销售，如果你一直没有被提升怎么办以及员工关系的处理，由于准备不够充分，我感觉答得勉勉强强，最后果然是挂了，所以面试一定要细心准备
美的集团国内销售面试题
一面题目：如何把冰箱卖给爱斯基摩人，每人固定时间发言，然后自由讨论
二面问题主要是：大部分都是关于为什么想做销售，如果你一直没有被提升怎么办以及员工关系的处理，家庭情况如何，你为什么能够胜任销售工作之类的，还有关于工作中遇到了问题你怎么解决，你认为销售需要什么样的特质
两轮面试，第一轮群面case，在上海集中线下面试，8个人一组，据说有的组鸽的人很多的话就三四个人一组面试（8进2左右）。第二轮线下线上均可，基本都是常规问题（1v1）。
面试官问的面试题：美的集团国内销售面试题
主要都是一些非常常规的问题：
对公司的了解？
如何看待压力？
如何看待加班？
个人职业规划。
一面就是群面，从三个方案中选择一个。
二面一对一面试，聊了有40分钟，感觉还好，就是没过。
问了你对销售的看法，对出差的看法，给你一个产品你去和客户谈，你会怎么切入，怎么说服他
美的集团国内销售面试题
你对销售的看法，对出差的看法，给你一个产品你去和客户谈，你会怎么切入，怎么说服他，你的优缺点是什么，等等
