华夏幸福基业股份有限公司

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公司福利 | 工资涨幅 | 年终奖 | 晋升机会 | 工作节奏 | 工作压力 | 工作时间 | 工作氛围

华夏幸福基业股份有限公司工资待遇及点评(共85条) 最近更新时间:2022-11-22 14:28:03

[物业助理工程师]每个月有几百块的餐补,员工有一个十万元的死亡意外险

2022-11-22 14:28:03 | 武汉江岸

工资待遇:

工资收入 月薪:8500元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 偶尔晚下班 周六经常加班

公司及待遇点评:

公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
每个月有几百块的餐补,员工有一个十万元的死亡意外险,子女有一个两万元的额外医保,五险一金据实交,而且公积金按十二个点六
公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
这个不太清楚,刚进入公司的,只有半年,具体的不是蛮清楚,没有一定的涨薪的,升职才会涨吧,其它的不知道了
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
工作节奏目前还好,下班比较准时,但是现在周六加班,每周上六天班,目前没有加班费,后期不清楚的

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[hr行政主管]近一年业绩不好,节奏就很轻松

2021-11-01 16:33:37 | 北京朝阳

工资待遇:

工资收入 月薪:7500元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 偶尔晚下班 周六周日均不加班

公司及待遇点评:

公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
近一年业绩不好,节奏就很轻松,原来加班比较多。非主营员工有加班费,双倍工资,主营员工不给加班费,但是如果确认加班给倒休。现在公司没啥业务,大家都能准时下班。周末也不需要加班了。原来不成有一段时间要一天上六天,据说是房企的正常节奏…
公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
全额的五险一金,有独生子女险和补充医疗保险。没有房补,每月有交通补助等补助,原来每月有200多的洗衣卡,现在因为不景气没有了。
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
业绩不好年终奖取消了。2020年开始就没发过了,据说除了华夏幸福物业发了其他都没有。一般运营口是0.8-1.5个月工资,具体看绩效加领导审批

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[项目经理]进去top房企,学习优秀经验

2021-02-25 15:22:54 | 廊坊

工资待遇:

工资收入 月薪:25000元 年终奖:75000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常晚下班 周六经常加班

公司及待遇点评:

你选择加入华夏幸福基业股份有限公司的原因是什么?你觉得加入华夏幸福基业股份有限公司对你的职业帮助大吗?
进去top房企,学习优秀经验,进去华夏幸福基业股份有限公司,个人觉得收获颇多,帮助很大。最近华夏幸福出现一些债务危机,希望老东家能凤凰涅槃,浴火重生
公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)
做工程的,准时下班基本不现实,加班也是常事,不过强度我能接受,年假基本没时间休,除非离职前吧,不忙的时候单休,忙的时候就没有休了
你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?
更推荐应届生作为常青藤加入华夏幸福吧,公司对待常青藤的各方面待遇还是不错的,当然到哪里也还是个人努力和勤奋程度吧

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[策划主管]毕竟是大公司,在各方面都比较优秀

2021-02-25 16:32:40 | 沈阳

工资待遇:

工资收入 月薪:5600元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 基本准时下班 周六经常加班

公司及待遇点评:

你觉得公司公司未来发展前景如何?和同类公司相比优势在哪里?在行业中处于什么地位?
毕竟是大公司,在各方面都比较优秀,毕竟是大公司,在各方面都比较优秀毕竟是大公司,在各方面都比较优秀毕竟是大公司,在各方面都比较优秀
工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?
系统学一下激励理论,虽然不难学,但会对你有些帮助。 比如赫兹伯格的双因素理论:保健因素和激励因素。 保健因素如果没有被满足,那么团队成员会有意见,即使满足了,也不会高兴;激励因素没满足,团队成员不会有意见,但是如果满足了,他们会很振奋。
公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?
原因就在于其人才储备非常充足,缺少了为员工的前景规划,即使是为其它同行培养了人才也无所谓。

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[管培生]有房补,3个商业补充保险,级别越高

2020-11-17 19:10:07 | 武汉

工资待遇:

工资收入 月薪:15000元 年终奖:20000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 基本准时下班 周六周日均不加班

公司及待遇点评:

公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
有房补,3个商业补充保险,级别越高,补贴越高,补贴越多。每周三有下午茶 ,每周五发零食,可以免费洗衣服。五险一金按国家标准发放,工资高于行业水平,晋升通道清晰,职业规划还不错。
公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)
双休,基本不加班,取决于是否效率好,年假休息按法定规定。 上班时间早上9点至下午5:30。上班时间不死板,重点是完成公司交代的任务。
你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?
我愿意推荐,福利待遇好,新人进公司培训机制好,系统规划目标清晰。能够有效学习。工资高于行业水平,晋升通道清晰,职业规划还不错。

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[人力经理]一年涨一次,涨幅15%左右

2020-12-07 17:33:33 | 北京

工资待遇:

工资收入 月薪:11500元 年终奖:15000元
五险一金 只有商业保险 有住房公积金
上班时间 偶尔晚下班 周六周日均不加班

公司及待遇点评:

公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
一年涨一次,涨幅15%左右,比较完善。但是具体看人,有多也有少的,如果绩效打的差,就可能不涨。一年涨一次,涨幅15%左右,比较完善。但是具体看人,有多也有少的,如果绩效打的差,就可能不涨。
公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)
工作节奏基本还行,除了运营、策划等岗位,其他加班并不太多,当然也要看项目和节奏。整体上偶尔加班,加班也不会太晚。。
你选择加入华夏幸福基业股份有限公司的原因是什么?你觉得加入华夏幸福基业股份有限公司对你的职业帮助大吗?
公司平台还可以,能学到东西,离开以后外部对这段经历也比较认可。但是呆了几年就没什么成长了。有晋升机会,但被机制卡死,领导特批也没用。

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