知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了常州东芝变压器有限公司工资待遇相关专题。为您全面统计并解读常州东芝变压器有限公司的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解常州东芝变压器有限公司福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
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常州东芝变压器有限公司 | 制造技术担当
房补要985过了6级的才能拿到，500块。公积金缴纳比例比较高，其他的福利待遇很少。中秋，国庆之类的假日就发一些鸡蛋之类的，福利很少的。
在常州东芝变压器有限公司工作的人100%的反馈有社保(5险),具体见以下统计图。
数据来源：以上常州东芝变压器有限公司社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
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数据来源：以上常州东芝变压器有限公司住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
|---|---|---|---|
| cmf工艺工程师 | 5000 | 5000 | 5000 |
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常州东芝变压器有限公司 | cmf工艺工程师
每年会凭一次等级，都是领导说了算，工资涨幅不清楚，两年没升级2，一公司薪水一般般，一般低于常州平均水平
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常州东芝变压器有限公司 | cmf工艺工程师
有年终奖，分两次发，年中一次，年末一次，一般两次加起来有1w，主要看级别，级别越高，奖金越多，领导的收入主要来源于此。
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常州东芝变压器有限公司 | 制造技术担当
有年终奖和半年奖，加起来一般员工也就1.2w左右。半年奖7月份发，年终2月份发。奖金的发放时间和工资发放时间不是一起，工资15号发。
在常州东芝变压器有限公司工作的人92%的反馈基本准时下班,7%的反馈偶尔晚下班,具体见以下统计图。
数据来源：以上常州东芝变压器有限公司是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在常州东芝变压器有限公司工作的人28%的反馈周六经常加班,50%的反馈周六周日偶尔加班,7%的反馈周六周日均不加班,14%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
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常州东芝变压器有限公司 | 机械结构设计
工作时间正常的双休制，负责的多，任务多就需要加班，加班介于偶尔和经常之间吧。下班准时，年假五天，多年后会增加。
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常州东芝变压器有限公司 | 制造技术担当
普通科员，副主任科员，主务，主任，主查，科长，部长，总经理 基本上按年份晋升除了有关系的。 除非当上领导，否则待遇都差不多。主务以上待遇还可以。
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常州东芝变压器有限公司 | 制造技术担当
节奏缓慢，可以准时上下班，周末加不加班看部门，生产一线要轮班基本上。工作压力也倒是有一些，但不大，同事之间关系也都还可以，但是收入低啊。双职工的话用公积金供房差不多
天生Fighter
常州东芝变压器有限公司 | 制造技术担当
公司节奏缓慢，经常会组织各种各样的比赛，广播操比赛，跳绳比赛，足球比赛，羽毛球比赛等等。下班挺准时的。周末加不加班看岗位，领导不用加班，和制造不直接挂钩的部门不用加班，加班有加班工资，两倍基本工资。福利制度还算完善的了其实。
天生Fighter
常州东芝变压器有限公司 | 制造技术担当
工作压力倒是很小的。活也不难干，干好自己分内的事情就可以了，适合养老。只要入职以后认真工作，两三年以后既可以独立担纲了
