面试时间：2016面试职位：工程总监分享时间：2018-05
- 面试经历：
- 一面面试官是HR，首先是自我介绍，然后HR结合华夏员工幸福素质模型，分为正直坦诚、激情领导、追求卓越、清晰思考，资源整合，客户增值六个方面进行面试，都是举的实例，二面面试官是工程总监，问了些专业性的，主要侧重于管理，三面是分公司总经理，问的做别墅项目和做高层项目重点区别在哪，如何控制进度。
- 面试官提的问题：
- 1.你对你的职业规划是如何考虑的？2.给你一个40万平米的高层项目你在人员配置上如何组织？3.你怎么控制施工过程中的成本，尤其是签证这块？4.你之前管理的项目编制项目发展计划需要协调那些职能部门？5.别墅项目和高层项目重点区别在哪里，说三点。6.谈谈你对团队管理的心得。
有用(0) 评论(0) 面试感觉：很好 面试难度：难度一般 应聘途径：猎头
面试时间：2016面试职位：工程总监分享时间：2018-05
- 面试经历：
- 一面面试官是HR，首先是自我介绍，然后HR结合华夏员工幸福素质模型，分为正直坦诚、激情领导、追求卓越、清晰思考，资源整合，客户增值六个方面进行面试，都是举的实例，二面面试官是工程总监，问了些专业性的，主要侧重于管理，三面是分公司总经理，问的做别墅项目和做高层项目重点区别在哪，如何控制进度。
- 面试官提的问题：
- 1.你对你的职业规划是如何考虑的？2.给你一个40万平米的高层项目你在人员配置上如何组织？3.你怎么控制施工过程中的成本，尤其是签证这块？4.你之前管理的项目编制项目发展计划需要协调那些职能部门？5.别墅项目和高层项目重点区别在哪里，说三点。6.谈谈你对团队管理的心得。
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面试时间：2017面试职位：工程总监分享时间：2018-08
- 面试经历：
- 总经理亲自进行的面试，问了为什么离开上一家单位？是什么原因促使我跳槽？有什么工作经历？取得了哪些职称？对施工管理方面的经验等，还有薪资待遇等
- 面试官提的问题：
- 1.工程总监的工作职责及范围，2.在哪些单位工作过？工作的业绩，3.在工作管理过程中最大的心得体会，4.如何管理好一个25万平米的同时开工的工程
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面试时间：2017面试职位：工程总监分享时间：2018-06
有用(0) 评论(0) 面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：猎头
面试时间：2016面试职位：工程总监分享时间：2017-02
有用(0) 评论(0) 面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：猎头
面试时间：2014面试职位：工程总监分享时间：2016-12
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