我通过校园招聘得到此次机会，面试形式为单面，面试时面试官主要对简历中所提实习内容进行了提问，并询问了我的兴趣爱好，但面试官的实际做法证明他们并不相信我的口说无凭，他们随后通知几个面试感觉还可以的人在第二天几点去一个工地，实地展示给他们看我们的专业素质。内容基本为工地存在的安全问题、图纸能看懂多少
以及现场操作是否规范等。

在没有施工许可证的情况下要如何进行施工工作？
所参观现场存在哪些安全问题
所参观现场施工质量检查是否合理
所参观现场哪些地方与图纸所述不同

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开始进去时是十多个人都分都了一分测试题，规定是1个小时做完，包括iq,情商、职业技能等测试。难度一般，主要是理科题难点。之后就进行3对1的群面。面试过程比较简单，正常的自我介绍，然后hr提出正常性问题，问了职业规划等。

开始进去时是十多个人都分都了一分测试题，规定是1个小时做完，包括iq,情商、职业技能等测试。难度一般，主要是理科题难点。之后就进行3对1的群面。面试过程比较简单，正常的自我介绍，然后hr提出正常性问题，问了职业规划等。

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面试，然后让打印毕业证和监理看，全程问了些项目经历，然后顺利入职办理入职手续，然后顺利办理后，就完成入职，总体来说面试难度不大

所在的行业面临的东西，专业性的问题，对于岗位职责的理解是怎么样的，怎么看待行业的发展，对于工作开展的思路与方法

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