在山东大学的宣讲会加初面，人特别多，首先需要签到，签完到之后进行宣讲，人多到宣讲的人都站不到讲台上，大屏幕也被挡住了，听得一脸懵，没有说具体薪酬，国企嘛~好像都对薪酬保密，之后按照签到顺序进行面试，五个人一组，自我介绍加提问一到两个问题，因为人实在太多了，到我这租的时候加快进度，只问了一个问题，问的是对择业和自主创业你有什么看法，两个面试官对五个同学~基本面试官没说任何话，也没抬头，只是低头在看交上去的简历，在本子上写上一行对你的评价，除非回答特别出彩，面试官才会抬头看看你。

自我介绍。
2问的是对择业和自主创业你有什么看法，两个面试官对五个同学~基本面试官没说任何话。
3是市里有几个铁塔，考察你的语言归纳和反应能力

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先来了一个电话面试，然后通知下星期去面试。过去后首先HR就给了一套英语的笔试题，就是翻译一些专业内容，都很基础；笔试完成后先是HR面试，主要是根据你的简历问一些基本的情况，这其中同时会有英语的问答；完了以后就是部门经理的面试。经理主要是问了在学校期间做过什么项目，毕业设计做的什么内容，然后跟他解释下是怎么做的；然后还问了对赛意法这家公司有什么了解；最后再聊了些生活方面的东西；聊完后告诉我回去等通知

你为什么要应聘？通过什么途径知道公司的/ 打算做多久？ 两班倒你能接受吗？
期望薪资是多少，职业规划是什么 ？等等。

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那天开放了4个岗位，有七八十个人去面试4个岗位，气氛很紧张，也很焦虑，但是最终也是下午3点多才轮到我去和主管谈这些问题。考了一些专业方面的工作，总共20分钟左右的时间之后问我有无兴趣参加二面，并约定二面的时候单独谈一些细节上的问题，说今天人太多了，根本忙不过来了，你看后面还有那么多的人等待着面试呢|？后来半个月之后，人事打电话告诉我说可以去参加二面了，但那是我已经找到了新的工作，就婉拒了这来之不易的二面机会。

与维修技能，经验体会什么的问题，时间不多，介绍完自我介绍之后就已经五六分钟时间过去了，关键面试来的人太多了

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