社招，进到一个会议室里先填了一份基本信息表格，之后由1个HR和1个技术负责人对我面试。先做自我介绍，我就说了下之前做的工作。之后HR和技术负责人分别提了若干问题，问的比较细。最后问还有没有想问的，就让回去等通知了。

HR的问题：1.为什么离职？2.同行业都有哪些公司，都是几代线，都在哪？3.觉得在成都工作，这个地点怎么样？4.期望薪资。5.你上一份工作中绩效考核如何，都有那几个档，各占百分之多少？6.你当初为什么要考研，为什么选的这个学校？ 技术负责人的问题：1.现在有一个项目，比如这边把手放上去，经过扫描，在另一端的屏上动态的显示出来，你觉得中间这部分电路怎么实现？2.如果让你跟项目，遇到不会的，你平时打算怎么学习？3.你之前做的PCB板，走线宽度多少，几层板？4.你对EMI这块了解多少？

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线下面试，很多人，面试官给人的感觉就是与专业方面毫不相干，很水，我投的电子设计工程师结果他直接不经过我的允许把我调剂走了

做过什么项目，研究课题是什么，在项目中担任的角色，起到什么作用，收获了什么，以及

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主要就是就是介绍一下项目问题，面试通过以后还有AI面试，AI面试就是所谓的HR面试

在项目中有没有遇到什么问题，你是如何解决的，有没有别人都反对，你坚持的事，读一段英文

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