迪卡侬

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部门经理 面试经验( 杭州上城 ) - 迪卡侬
发布时间: 2016-03-10 19:26:57 来源:职朋网友分享
面试过程:

先是现场的宣讲会,讲迪卡侬各种怎么怎么好,展现他的企业文化,再是让上届的学姐讲述她一年的经历,再是做游戏,调动大家的兴趣,然后就是现场初面,过两三天的样子通知你去面试。二面是团面,先两人一组,用英语介绍队友,再是室外做游戏,分成三组。再是刷掉一批,然后剩下的人是要整理货架,关键是尺码从上到下依次是由大到小,衣服是里面的码大。再是刷掉一批,剩下的人再是单面,上来就会说你没法当部门经理,其实是压力面试,你得顶住,证明自己的实力。最后就出结果了。

面试官问的面试题:

迪卡侬部门经理面试题

初面-你对迪卡侬的文化了解多少,你们学校附近有迪卡侬吗?你去过吗?
二面-你没法胜任迪卡侬的部门经理。

查看面试题参考答案>>

面试相关细节(职业圈独家调查):

你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:网上申请
整个面试花费了多长时间?(从接到面试消息到得到结果)
答:7天
面试形式包括哪些?
答:人格测试 群面
你觉得这次面试的难度如何?
答:困难
你对这次面试的整体感觉怎么样?
答:一般
这次面试的结果如何?
答:面试还未出结果

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以上信息仅代表发布者自己的观点,由于在职时间、职位以及个体本身的影响,和公司整体情况可能会有偏差,仅供参考!

评论

Bunny0316    2017-05-05

谢谢

qiaoqiao9059    2016-09-07

谢谢分享!马上就面试了~

mdlufei    2016-08-02

感谢分享

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