首先是技术部门领导面试，主要谈项目经验，和一些专业技术知识，然后是HR面试，主要聊个人情况，职业发展规划，其他兴趣爱好等等。

709研究所软件工程师面试题

项目经验，C/C++专业技术知识，编程能力，抗压能力，对加班的接受程度。个人兴趣爱好特长，羽毛球，唱歌，乐器，表演，主持。

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面试形式包括哪些？
答:1对1面试 职业技能测试
这次面试的结果如何？
答:面试成功且工作