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投行部经理 面试经验( 北京朝阳 ) - 高晟财富
发布时间: 2016-06-22 11:30:00 来源:职朋网友分享
面试过程:

面试一共两轮,第一轮是投行部一个小组长面试的,主要就是了解一下之前有什么样的经历和简历上的基本背景,有没有过做项目的经验。第二轮是总裁直接面的,虽然问的问题差不多,但是比较细,也问了职业规划,并且介绍了该岗位的基本职能,问我觉得自己是否合适。

面试官问的面试题:

高晟财富投行部经理面试题

1.之前的工作为什么选择离职?
2.投行的工作经验都有哪些,是否有过跟项目的经验?
3.自己本身有什么有助于开展业务的资源?
4.觉得自己是否能胜任这个职位?

查看面试题参考答案>>

面试相关细节(职业圈独家调查):

你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:网上申请
整个面试花费了多长时间?(从接到面试消息到得到结果)
答:10天
面试形式包括哪些?
答:1对1面试
你觉得这次面试的难度如何?
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样?
答:很好
这次面试的结果如何?
答:面试成功且工作

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以上信息仅代表发布者自己的观点,由于在职时间、职位以及个体本身的影响,和公司整体情况可能会有偏差,仅供参考!

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