格力电器
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第一面是人力资源一对一面试,主要是问的你的实践经历。二面是部门主管面试。三轮是公司高层面试。
格力电器工艺技术类面试题
实践经历,以及你在里面干的什么事情。遇到的那些问题。你如何去解决的这些问题。你对我们公司有什么看法。
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面试形式包括哪些? 答:1对1面试 职业技能测试 人格测试 背景调查 这次面试的结果如何? 答:面试成功但没有去报到
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