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综合柜员 面试经验( 天津 ) - 中信银行
发布时间： 2016-12-15 02:37:15 来源：职朋网友分享
面试过程：

一面是半结构化 4面试官对10人 分别自我介绍并根据个人情况提问，二面是无领导小组讨论 7个面试官对10人

面试官问的面试题：

中信银行综合柜员面试题

无领导的案例是一家支行无法完成指标 给出10个现况 选出三个最主要原因分别阐述自己观点然后讨论

查看面试题参考答案>>

面试相关细节(职业圈独家调查)：

面试形式包括哪些？
答:群面
这次面试的结果如何？
答:面试还未出结果

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以上信息仅代表发布者自己的观点，由于在职时间、职位以及个体本身的影响，和公司整体情况可能会有偏差，仅供参考！

评论

silea19    2017-02-28

谢谢
3楼
回复 赞 (0)

小雪_2016    2016-12-14

挺好
2楼
回复 赞 (0)

csy7570    2016-12-14

有用
1楼
回复 赞 (0)

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