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人力资源实习生 面试经验( 北京 ) - 泛微软件
发布时间: 2017-02-18 12:07:42 来源:职朋网友分享
面试过程:

刚开始会由前台带到一个位置上开始笔试答题,时间15分钟,题量还挺大的的,当然没有做完,所以最后没有被录取可能也有这个原因。15分钟过后,等了一会儿就开始一对一面试了,先是自我介绍看,然后面试官提问题,问题我感觉不难,但可能有的回答不是面试官想要的吧,具体原因我也不知道,总之无后续...

面试官问的面试题:

泛微软件人力资源实习生面试题

1.人力资源六大模块你最想做哪一个?
2.现在是在职还是离职,什么时候能入职?
3.你的职业规划是怎样的?
4.对我们公司有什么想了解的吗?
目前只想起来这些...

查看面试题参考答案>>

面试相关细节(职业圈独家调查):

你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:网上申请
整个面试花费了多长时间?(从接到面试消息到得到结果)
答:1天
面试形式包括哪些?
答:1对1面试
你觉得这次面试的难度如何?
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样?
答:一般
这次面试的结果如何?
答:面试未得到工作

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