1，网申，测评，而且还两次，一面后又做了一次。
2，群面。老话题，老形式，这次我学乖了，比较有气势，而且其他人也比较弱，我就当了Leader，兼timekeeper，这两个实在是太容易兼任了。然后给予每个人发言的机会，并且别人说话的时候我都直视他们的眼睛，这样别人说话找认同的时候就会找我，Leader也顺其而然的担任了。气氛也把握的很好，总之我觉得这是我表现最好的一次。
3，一对一，HR直接指出来我不适合做销售，我自己也有那么点感觉，就顺着说我也觉得自己不适合，其实想想这可能是她给我下的圈套，而我就傻傻的钻进去了，结果当然不行。

格兰仕(空调）销售面试题

二面就不说了，好像是要从6个人中选2个搭配做一个活动，陈述理由，结果不重要，讨论过程才是看点。
一对一面试官问我你觉得销售是做什么的，我以为是发发邮件，结果她说不是，还要交涉，你不适合，还问我期望薪资是多少，我说月薪5000，她当场给我算，这样的话年薪6万，我们公司很难支付的起，因为她们包住貌似。结果就不了了之了。

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你是通过何种渠道获得这次面试机会的？
答:
整个面试花费了多长时间？（从接到面试消息到得到结果）
答:3天
面试形式包括哪些？
答:
你觉得这次面试的难度如何？
答:
你对这次面试的整体感觉怎么样？
答:
这次面试的结果如何？
答:面试未得到工作