先是填一些资料,然后跟人力的聊天,比较轻松,问一些上家公司为何离职,倾向于做技术还是管理等,之后是用人部门的经理面试,旁边还有一个主管,都是基本的经验,比如如何控制钣金的回弹,冲孔距离边的安全距离等等,比较基础,关键是看你整个过程的表达能力
美的集团结构工程师面试题
上一个公司为何离职?对将来的职业生涯发展有什么规划?愿意在顺德北滘长期发展吗?控制钣金的回弹可以采取什么措施?钣金冲压过程中如何防止冲裂?
你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:网上申请
整个面试花费了多长时间?(从接到面试消息到得到结果)
答:1天
面试形式包括哪些?
答:1对1面试 职业技能测试 背景调查
你觉得这次面试的难度如何?
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样?
答:一般
这次面试的结果如何?
答:面试成功且工作
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