厦门建发集团
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第一次是人事部通知面试时间,由招聘专员逻辑能力等进行初式。第二轮是物业老大问一些专业问题。第三是副总经理。然后就是通知结果
厦门建发集团工程主管面试题
高压变压器维修保养操作流程?中央空调运行流程?八万方商业项目用电量预估?客户服务满意度提升方法?
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面试形式包括哪些? 答:1对1面试 IQ测试 职业技能测试 人格测试 背景调查 这次面试的结果如何? 答:面试成功但没有去报到
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