上看到海外技术支持,于是投递了简历。
首先是HR打电话确认意向,然后开始简单了解情况,比如工作多久,主要工作,为什么离职找新工作。感觉没啥意义,就是走流程。然后预约了下次面试。
第一次面试主要就问了下通讯技术的基础,比如无线通讯原理问题,无线有线技术发展史以及未来的发展发现。还问了下能否愿意常驻海外。就结束了。
Hr第二次打电话来,反馈结果并预约第二轮英语电面。由中兴海外员工面试,全程英语,自我介绍,问了两个问题,如果在一个新的区域内开展市场工作,需要注意什么。问了团队工作什么比较重要,如何和同事(特别是外籍保持好关系)。偷笑。
感觉英语太久没说,不是很流利,但是意思都表达清楚了。
中兴客户经理面试题
上看到海外技术支持,于是投递了简历。
首先是HR打电话确认意向,然后开始简单了解情况,比如工作多久,主要工作,为什么离职找新工作。感觉没啥意义,就是走流程。然后预约了下次面试。
第一次面试主要就问了下通讯技术的基础,比如无线通讯原理问题,无线有线技术发展史以及未来的发展发现。还问了下能否愿意常驻海外。就结束了。
Hr第二次打电话来,反馈结果并预约第二轮英语电面。由中兴海外员工面试,全程英语,自我介绍,问了两个问题,如果在一个新的区域内开展市场工作,需要注意什么。问了团队工作什么比较重要,如何和同事(特别是外籍保持好关系)。偷笑。
感觉英语太久没说,不是很流利,但是意思都表达清楚了。
面试形式包括哪些?
答:1对1面试 群面
这次面试的结果如何?
答:面试成功且工作