人力资源面试经验( 武汉 ) - 富士康

发布时间： 2011-08-24 10:14:16 来源：职朋网友分享

面试过程：

先是做２份卷子，一份综合知识，一份智力型的答卷．评分后由主管和ＨＲ一起面谈．

面试官问的面试题：

富士康人力资源面试题

能不能承受压力，如何看待加班?

面试相关细节(职业圈独家调查)：

你是通过何种渠道获得这次面试机会的？
答:网络招聘
面试形式包括哪些？
答:1对1 面试职业技能测试其它
你觉得这次面试的难度如何？
答:困难的面试
你对这次面试的整体感觉怎么样？
答:一般的经历

以上信息仅代表发布者自己的观点，由于在职时间、职位以及个体本身的影响，和公司整体情况可能会有偏差，仅供参考！

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