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营销精英 面试经验( 南宁 ) - TCL电器销售有限公司
发布时间: 2012-12-04 07:38:16 来源:职朋网友分享
面试过程:

第一次面试是七个人进去,分两个部分,第一部分从桌面上一沓信封中随便抽出一个,里面有一道题目,围绕主题进行三分钟演讲,每个人有三分钟准备时间;第二部分是七个人无领导讨论设定一个圣诞促销方案。二面的时候是面试官口述一个案例,与面试官进行现场模拟,只要是考察个人反应能力,和说话技巧。

面试官问的面试题:

TCL电器销售有限公司营销精英面试题

三分钟演讲是“我最尊敬的人”;二面的案例是,老总去参加一个封闭式培训,走之前交给你一个任务,送一个20万青花瓷碗给一个客户,追回80万欠款,约好第二天早上九点见面,当晚十一点到达当地,发现瓷碗已经碎了,明天你打算怎么办。

查看面试题参考答案>>

面试相关细节(职业圈独家调查):

你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:校园招聘
整个面试花费了多长时间?(从接到面试消息到得到结果)
答:2天
面试形式包括哪些?
答:职业技能测试 群面
你觉得这次面试的难度如何?
答:困难
你对这次面试的整体感觉怎么样?
答:不好
这次面试的结果如何?
答:

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以上信息仅代表发布者自己的观点,由于在职时间、职位以及个体本身的影响,和公司整体情况可能会有偏差,仅供参考!

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