首先你的面试时的态度就没有摆正 无论去那里面试 首先要对自己有信心 而且要随机应变 无论问什么问题都要巧妙的应对 尤其是大企业他们面试的时候总是给你出难题 这个时候就一定要灵活一点 一个企业招人,不是随随便便就让你过的 你的学历符合了他们的条件了,他们还得看你各个方面的表现 由于面试的时间他们完全不了解你的能力怎么样 所以要出很多古怪你的问题来看你的工作能力. 其次面试的时候还要注意穿着

LG生产拉长面试题

去过几家企业面试,感觉很郁闷,其实自己比较喜欢去美企或是中美合资企业工作的,可是面试的时候被问的是晕头转向,我一直做的是生产管理方面的工作,曾在两家公司做过,主要就是人员管理和计划,库存等的管理,可是给我面试的那个人事部文员老是问我负责什么,主要工作是什么业绩是什么这些笼统的问题,说实话即使是一个大企业的生产部门经理也并没有多忙的,需要负责的事情是比较多,可是在真正工作中切并不是有那么多的事情可以做的.所以弄的我很是郁闷,我一般是实话实说了,确实就只有这些工作,生产计划,进度,还有日常的管理,哪还有别的那么多事好忙呢?不知道那些面试的人怎么想的,我就是想问问我要面试生产管理的岗位需要着重突出哪些方面呢?应该注意什么,还有面试美企的时候需要特别注意哪些方面?我特别不会面试,说话总是太直接.很郁闷,现在的公司根本不重视能力,只看重面试,以后大学里专门开一个面试专业算了.

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你是通过何种渠道获得这次面试机会的？
答:招聘会
整个面试花费了多长时间？（从接到面试消息到得到结果）
答:1天
面试形式包括哪些？
答:1对1面试
你觉得这次面试的难度如何？
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样？
答:一般
这次面试的结果如何？
答:面试成功且工作