北京星巴克

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咖啡吧员 面试经验( 北京丰台 ) - 北京星巴克
发布时间: 2013-08-30 19:40:16 来源:职朋网友分享
面试过程:

我是朋友推荐的 说家附近新开了一家星巴克 问我要不要做个兼职 我就去店里问需要人不需要 当时就让我填了张表 因为新开的店 生意比较惨淡 填完表 没有回去等通知就直接给我面试了 核实了一下我填的表上的基本信息 店长就跟聊天儿是的 问了问家住哪儿啊 都什么时候有时间上班儿啊 为什么想来星巴克啊 最后就通知我交一些什么证件也就是面试通过了的意思嘻嘻 还是挺轻松的。。。。后来呢 我就一直在星巴克工作 他的企业文化非常的好 能进星巴克也是比较荣幸的一件事儿 我总结呢 星巴克要人 主要就是看你是否热情 开朗 还有就是是否稳定 因为他培训就要一个月 不能长期干你就不要选择星巴克了 总之呢 只要你是很真诚的 就肯定没有问题啦 祝你成功

面试官问的面试题:

北京星巴克咖啡吧员面试题

自我介绍 为什么想来星巴克 家住在哪里

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面试相关细节(职业圈独家调查):

你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:通过关系
整个面试花费了多长时间?(从接到面试消息到得到结果)
答:1天
面试形式包括哪些?
答:1对1面试
你觉得这次面试的难度如何?
答:简单
你对这次面试的整体感觉怎么样?
答:很好
这次面试的结果如何?
答:面试成功且工作

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以上信息仅代表发布者自己的观点,由于在职时间、职位以及个体本身的影响,和公司整体情况可能会有偏差,仅供参考!

评论

spinoza    2016-05-15

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