进门就有签到,纸质的。然后,坐在大教室里,有四十多个人,每人会发一张表,让你填写完,交给他。他就在上面讲公司的一些状况,还有薪资问题。然后 他在上面念名字,你就站起来,介绍一下自己,他会提些你生活上的小问题,比如 距离远近啊,现在有没有经济压力等。然后 一轮面试完。他会出两道小题,口述的。让我们自己想。估计是为了拖延时间吧。最后也没说答案。之后,第二轮,会换一个人进来,然后 看着你填写的资料,会在问些问题。基本上都是,能不能接受这个岗位性质。还有加班什么的。很简单,就这样 ,最后问有没有什么疑问,可以提。没有了就可以回了。说两到三个工作日通知结果。最后,回家 下午就收到面试通过的短信了。
面试官问的面试题:浦发银行文职管理储备爱岗面试题
先做一下简单的自我介绍。然后,问你为什么来面试这个职位?对这个职位有什么了解?有了解的话,都了解了些什么?
提前批面试分组进入,每位面试学生就面试官提的一到两个问题轮流回答。回答顺序可自发示意回答。问题主要围绕自我介绍、你认为做的最有成就感的一件事等。
面试官问的面试题:上海浦发银行上海分行业务储备面试题
1、你最有成就感的一件事
2、你印象最深刻的一件事
3、谈谈最近在做的一个项目
4、合作中间出现异议如何解决
5、你有什么缺点
我面试的是提前批 浦发的面试会在一天内完成还是很不错的 面试分两部分:结构化面试和无领导小组讨论。两部分都要参加不存在刷人环节。 结构化面试是5V5 先进行自我介绍 由于我们5个人都是金融财会背景的 所以面试官让我们就当下某个金融热点谈谈自己的看法。无领导小组讨论大约10个人,案例是关于etc的 这个是银行目前的热点 问题 建议大家提前准备。大约过两周左右如果通过浦发会发邮件预约体检,效率还是很高的 体检如果没有问题就恭喜大家了
面试官问的面试题:浦发银行业务储备生面试题
1.就当下某个金融热点谈谈自己的看法,什么方面都可以
2.每人依次进行自我介绍
3.对这个案例你是如何思考的
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