迪卡侬

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迪卡侬生产主管/督导/领班/组长面试经验(共11条) 最近更新时间:2019-12-26

2022-11-04 11:43:34 | 校园招聘
面试过程:

第二面
首先两分钟的英文自我介绍+随机话题
然后是组队完成类似海龟汤的游戏
最后是对大家的合作进行一个评价

面试官问的面试题:

迪卡侬制造生产主管面试题

第一面是电话面试
具体就是自我介绍 职业规划 对jd的印象
然后是简单的英语对话 你平时喜欢做什么 你喜欢什么运动之类的

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2022-04-29 20:55:26 | 社会招聘
面试过程:

我是社会招聘的。首先接到HR的电话,大概问了一下现在的工作内容,想要换工作的原因,然后问了英文能力,能否直接用英文进行工作语言,即兴让你用英文回答一下问题(问我的是平时的兴趣爱好,尤其是运动方面,每周运动几次这样)

面试官问的面试题:

迪卡侬生产供应链主管面试题

1.自我介绍
2.为什么要换工作?
3.业余兴趣爱好
4.英文水平(可以用各种方法自我证明)

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2019-06-21 17:09:35 | 网上申请
面试过程:

最开始是完全没准备的情况下收到电话面试。面试是部门主管打电话过来的,问的是很常规的问题。1、中英文简介,2、为什么选择迪卡侬,3、喜欢运动吗,运动的频率。然后隔几天就收到面试通知。

面试官问的面试题:

迪卡侬生产采购主管面试题

面试官会从过去的相关工作里面去抠细节,比如让你描述具体的工作内容;负责的订单金额(为什么大家都喜欢问这个问题?),公司的营业金额(来judge你的工作挑战性?),遇到的challenge以及如何解决的。还有就是一些常规的问题,比如你的职业规划,为今天的面试准备了什么。不得不感叹迪卡侬人事非常细致,你回答的同时面试官都一直在记录。对了,会有背景调查:-)

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