初试是电话简单了解
复试是条线领导面试 就是简单的介绍
终面是部门经理挺容易的
整个面试过程挺轻松的 可能是因为部门领导的原因 已经入职三年
恒大集团地产策划专员面试题
为什么选择地产
对这个岗位有什么了解
自我介绍 问了为什么离职 最有成就感的事
是否能适应加班 你擅长的技能 会不会开车 抗压能力如何反正挺容易的把
沟通挺顺畅的,领导人很好很好 面试一直在笑
朋友介绍去面试
人力资源专员面试,持续30分钟,问换行业的理由,为什么选恒大,了解多少,性格特征,最有意义的事,最满意的事,最失败的事,过去做的好的,值得讲的事。
然后安排部门经理面
问题类似
在然后老板面,老板很酷,严肃而温和的闲聊,问过去的工作经历,问家庭情况,问父母职业和自己为什么不继承家里工作等等
恒大集团市场营销策划面试题
问换行业的理由,为什么选恒大,了解多少,性格特征,最有意义的事,最满意的事,最失败的事,过去做的好的,值得讲的事,事件里的满意的和不满意的
通过校园招聘投递简历,隔天就收到面试通知。
面试为群面,是演讲方式进行。演讲主题前一天就在邮件收到。三个主题,三选一
面试前签到,按照签到顺序入场,大约9人一组。面试官会根据演讲内容进行简单提问,所以不要做空泛的演讲,最好结合切身实际进行。
因为没有准备,所以一面就被刷了。但是对面试感觉不错
恒大集团市场营销策划面试题
有个一起面试的同学是体育生,他结合自身实际选题演讲,所以面试官问了关于体育竞赛时心理活动的一些问题,其实就像唠家常,不用紧张。就是一定做准备,结合实际准备演讲,给面试官加深印象。