很简单，就问下经历，然后问了问工作情况，专业方面问了问，区域平台工作的相关情况，总体来看面试比较简单。专业性的东西问的比较少，主要还是大视野上的东西以及对绿地集团的认知，对区域平台工作的认知。

绿地集团市场策划总监面试题

工作经历，个人工作规划，对于策划的理解，线下推广最有效的应用手段，线上推广重要性，渠道挤压策划工作，你是如何看待的，你为什么想进入绿地集团，你对绿地集团的认识，你了解多少个绿地项目，济南绿地项目你有认识的朋友吗

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因为我之前也有过产业园区的策划经历，因此投了绿地的产业策划岗，面试的是他们的招商总监，具体名字忘了，主要问的是工作经验，关键还问是否表达能力强，不仅需要策划经历，还要会讲述项目，给政府领导讲述项目。

绿地集团产业策划面试题

关键还问是否表达能力强，不仅需要策划经历，还要会讲述项目，给政府领导讲述项目。我就在纳闷，他到底是要主持人还是策划，真是无语了，顾左右而言他，我在陈述的时候有两个人面试，全程一直在讲话，一点都不尊重人。真是装的不要不要的。

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进去先领属于各自的号码牌和姓名纸，然后每十个人分成一组，将号码牌和姓名纸贴在一起，然后贴在衣服上，开启宣讲会，群面无领导小组，题目：如果高价卖出一支笔

绿地集团营销策划管培生面试题

自我介绍一下你们自己，你们想应聘什么部门，然后为什么要选择这个部门，注意把控时间。时间把控完全由你们自己决定，不做提示

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