HR初联，现场签到填表。面试官围绕简历问基础情况与专业能力，部分岗位含技能测试或实操任务，流程较简洁。

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若遇到跨部门协作遇沟通阻碍的情况，你会是怎么推进工作呀？举个类似经历说明，你在以前有没有遇到过类似的情况呢？

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去宣讲会现场笔试和初试，可以不网申，现场去就行，初试过后大概两天内会出结果，初试后就是复试，然后就是给offer了，

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笔试和初试比较简单，当时人很多，面试官可能觉得人多，问的问题不是很详细，先根据你的简历问一些问题，然后根据你的笔试题问一些问题，笔试卷上答的不好的，或者有错的，他会问，

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首先让你自我介绍一下，然后根据你的自我介绍内容和你的简历，针对性的问一些问题。然后介绍一下他们单位的主要业务，会告诉你他们主要涉及用到什么技术，你是否符合他们公司。

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自我介绍一下，你参与了哪些项目?

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