保研结束就去见识一下校招机会
最开始是进行一对一面试，主要针对简历问重点问题，比如你最经常做的运动是什么？频率是？（注意迪卡侬企业文化就是运动的）然后就是简历基本情况。
第二天去公司面试，刚开始是群面，每个人上台用英文介绍自己，介绍完了ＨＲ会让每个人发言对别人的印象怎么样，哪里印象最深刻，所以要用心听而且英文口语要好。
随后，会进行小组模拟。三个人一个小组，选择迪卡侬的一个商品（我们当时是衣服）进行英文展示推销，５分钟准备时间。我们三个人一个人负责计时，一个人负责说要点其他人参考讨论，另一个人负责记（对英文能力要求），最后全组上台展示。这个具体环节会有ＨＲ进行观察，团队协作分工以及效率，还有最关键，英文组织表达能力会让你大放光彩。
最后，就是迪卡侬独有的运动面试。我们大概１５个人是被要求在１５分钟内选出我们认为最厉害的一对混双，只有４副羽毛球拍和两个场地可以使用，这里就是团队协作分工，效率以及整个思维能力都很关键，索性在这个过程中我积极建言献策嘻嘻，而且负责安排两边同时进行不同的筛选，总之就要体现你的高效和组织等等能力。
最后我和几个校招的学长学姐留下来了，但是可惜ＨＲ说她们是要全职的，而且最少要实习一年，而且武汉迪卡侬马上搬到沌口去了，离我学校２小时，所以我就只有放弃啦。
迪卡侬供应链主管面试题
主要都是通过上述问题场景来观察每个人的表现特质。
比如，你最经常做的运动是什么？你做的怎么样？谈谈对这个运动的体悟
自我介绍，用英文把商品卖给我，你们觉得再给你们一次机会你们可以得到更好的选择混双方案吗？
你是通过何种渠道获得这次面试机会的？
答:校园招聘
整个面试花费了多长时间？（从接到面试消息到得到结果）
答:2天
面试形式包括哪些？
答:1对1面试 群面
你觉得这次面试的难度如何？
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样？
答:很好
这次面试的结果如何？
答:面试成功但没有去报到
