青岛三利集团

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青岛三利集团校园招聘面试经验(共11条) 最近更新时间:2022-11-04

2022-10-27 | 校园招聘
面试过程:

因为疫情采取线上面试,首先做了一个自我介绍,接着面试官问了几个问题,包括专业类的知识,比如如果你是HR,你会询问面试者什么问题

面试官问的面试题:

首先让说说对于未来的规划,然后问认为自己有哪些优点和缺点,认为上级是什么样的领导风格比较好,对于简历也问了相关经历

2019-03-29 | 校园招聘
面试过程:

一开始去的时候hr小姐姐先给我们介绍了他们的公司情况,我们也问了一些问题,hr给我们解答后,让我们等一下,他们销售的一个领导给我们面试,由于人很多,就给我们群面了

面试官问的面试题:

面试官:问了我们基本的家庭情况,一些基本的所学的指示,为什么要来做销售?是否了解三利集团,对自己的工作地点有什么要求?大概什么时候可以过去上班之类的问题?不是很难。

2017-09-26 | 校园招聘
面试过程:

笔试过后把大家集中在一起 ,并没有提问,因为他们没有权限,要推荐到青岛让专业的人去面试

面试官问的面试题:

能否加班,对薪资要求高吗,能否签15年长期劳动合同,愿意在哪个城市工作,能否出差,能否接受工作调剂

2017-03-29 | 校园招聘
面试过程:

先自我介绍。单面,简单的自我介绍。然后就是跟HR聊。没有得到结果,薪水还是很坑的,完全绩效工资,网上说的那些,通过交谈我觉得是真的。

面试官问的面试题:

然后就是问你了解我们公司么,对我们公司有什么疑惑。你有对象么,他跟你一起工作么。

2017-03-27 | 校园招聘
面试过程:

面试官介绍了公司的具体业务,培养机制,薪水等,针对简历简单的提问,非常简单。其中有一项内容就是正式入职要交2万押金,而且奖金福利依据签的年限发放,有点坑。
然后通知复试没去。。。

面试官问的面试题:

刚刚看了我们公司的宣传片,你对我们公司哪方面比较印象深刻?
你对我们公司哪方面满意,哪方面不满意?

2016-12-16 | 校园招聘
面试过程:

校园招聘,这个公司采取就近原则在学校附近进行第二轮面试,2个面试官分别提出不同问题,4个应聘者轮流回答问题。

面试官问的面试题:

1.介绍自己的基本情况
2.你是愿意在宝马上哭,还是在自行车上笑
3.大学里你印象里最深刻的人是谁。

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