对日软件开发专题汇总
对日软件开发专题汇总
岗位职责：
1、负责对日软件开发项目的策划和实施，并对项目的进度、质量和成本进行控制；
2、领导和管理开发团队，使其能高效地达到目标；
3、负责对日软件开发项目综合管理。
任职要求：
1、 计算机相关专业本科以上学历，年龄30岁以下；
2、 熟练掌握JAVA或 .NET其中一门开发语言；
3、 5年以上软件开发经验，其中2年以上对日软件开发项目管理的经验；
4、 认真仔细、主动、负责，能承受高强度压力，具有良好的团队合作精神和沟通技巧；
5、 可赴日短期出差；
6、 日语水平2级以上者优先录用。
我们的福利待遇
1.基本保障
入职即日起缴纳五险一金，另有补充医疗保险
五险一金：济南市上限 补充医疗保险：看病基本不再需要花钱
12个月月薪 + 年终奖，每年一次薪酬调整机制
年度健康体检
2.工作时间
7.5小时工作制
除国家法定节假日外，公司另有带薪年休假，同时享受婚假、丧假、病假、产假等带薪休假。
3.全方位技能UP
海外出差：海外免费宿舍，交通费等费用报销、出差补助、技术与语言提升的锻炼
社内培训：岗前教育、日语培训、技能培训等
4.福利厚生
端午节、中秋节、春节福利、国家规定加班费、生育补贴等
5.社内活动
部门聚餐、员工旅行
一.职位描述
1.学习软件开发流程;
2.根据日文式样书编写及调试程序.
二.岗位要求
1.计算机软件开发及相关专业，本科及以上学历，工作经验不限;
2.熟悉以下任意一种语言：VB、VBA、.NET、Java;
3.熟悉对主流数据库的各种操作;
4.日语能力三级水平相当，能够读写日文设计书。
三.职位的发展及福利待遇等
1.入职时根据个人情况确定基本工资，基本为7000元/月起，每年初依据个人表现调整薪资，法定节假日出勤按照3倍工资支付;
2.公司意在培养人才，入职初期从软件开发等基层工作做起，有能力者2-3年内提升为Teamleader，3-5年内提升为业务主管;
3.有机会去日本短期出差；
4.五险一金、交通补助、采暖补助、年终奖金、带薪年假、定期体检、集体户外活动等完善的福利制度;
5.公司十分注重办公室的环境及氛围建设，让每一位员工在舒适的环境中，远离办公室复杂人际关系等的烦恼，更加开心地专注于工作.