通过liepin.com投了简历，第二天HR打电话给我，说他们在找售前总监，抱着试试看的心里就接着和医惠联系，因为本人在通信行业也做了10多年的售前工作，职位本身和我自己的期望还是匹配的。因为人在北京，医惠在杭州，所以一直没有机会面试，春节后终于有机会回杭州并去了医惠面试，从萧山开车1个多小时，七拐八扭找到了医惠，在东方通信城，好像是好多工厂集聚地，第一感觉不是太好，幸好接待我的小弟很热情。等了有20多分钟，他们的行政人事副总裁和一技术的来了，副总裁是一矮胖的女性，技术就是一屌丝男（没讽刺的意思，做技术的都一样）。这副总裁好像也涉世不深，居然还稍微红着点有些不好意思，坐在那里也看着不自在，呵呵，在我看来至少不专业，刚开始让我简单介绍一下自己，随后向我问了一些目前公司的情况，以及我回杭州得动机等等，再后来就让我讲一下自己准备的slides，我讲了云计算介绍，完了以后管技术的问了我一些问题，从问的问题看他们不懂云计算，（虽然公司号称做云计算，）后来就草草结束，最后接待的小弟告诉我，我和副总裁没有充分沟通，估计就OVER了 总体感觉，不专业。从HR到付总裁，整个过程不够 nice,也好像问不出问题，而且没有耐心总打断我的话，没礼貌，我也不知道副总裁怎么会这样。最后连谢谢也没说，当然我还是对他们表示了感谢。
面试官问的面试题： 副总裁比较关心我们创业公司的运营情况了以及我回杭州得动机
但对他们自己医惠公司的介绍只字未提，我觉得不够尊重应聘者，不去也罢
