首先自我介绍，然后人力针对简历问了一些基本情况，然后就问对公司的了解，为什么辞职这些。接着做一份试题，都是初级的内容，可以y用手机。半个小时厚，带你去见主管。然后又是自我介绍，问问以前的工作经历，工作内容等等。然后就给你提问。完了，就给人力再面一次，主要谈工作时间和薪酬的事。

1.你为什么辞职。2.对公司有什么了解，为什么想来这家公司。3.以前的工作内容是什么，对这个职位的了解。3.对薪酬有什么要求，工作时间有什么要求，接受加班吗等等。