罗森伯格亚太电子有限公司

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年终奖 | 晋升机会 | 工作节奏 | 工作压力

真人分享( 罗森伯格亚太电子有限公司 )

罗森伯格亚太电子有限公司怎么样

罗森伯格亚太电子有限公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
组长,工段长,主管,经理,老板。晋升不一定,有能力很快,没能力几年最多组长,组长比员工多200,工段长7-8千,主管1万左右,经理1-5万
此信息由罗森伯格亚太电子有限公司员工[普工]分享于2018年04月
罗森伯格亚太电子有限公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
有,500元,元旦发,…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
此信息由罗森伯格亚太电子有限公司员工[普工]分享于2018年04月
你觉得具有哪些特质的人更适合来罗森伯格亚太电子有限公司工作?
不怕加班,能熬的住的,活不累,+---------………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
此信息由罗森伯格亚太电子有限公司员工[普工]分享于2018年04月

面试经验(罗森伯格亚太电子有限公司,共4条分享)

2020-05-06
面试过程:

因为是有工作经验的情况,所以重点是产品知识类考察、会拿一张图去考你对相关知识的掌握情况。其他一些常见问题,比如你以前设计过的亮点产品啊,设计思路啊,设计过程中的困难以及解决方案啊……

面试官问的面试题:

你之前的工作,尤其是跟本岗位相关的工作经验。因为是有工作经验的情况,所以重点是产品知识类考察、会拿一张图去考你对相关知识的掌握情况。其他一些常见问题,比如你以前设计过的亮点产品啊,设计思路啊,设计过程中的困难以及解决方案啊……

公司动态

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企业名片
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  • 公司性质:欧美企业
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  • 所属行业:通信/电信/网络设备 快速消费品(食品/饮料/烟酒/日化) 通信/电信运营、增值服务 文字媒体/出版 电子技术/半导体/集成电路
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