面试之前，先有一个测评，看看价值观怎么样，然后通过之后开始一对一的面试，因为我之前在顺丰干过，是从基层干的，有这方面经验，所以过程很简单

面试官问：之前在顺丰哪个岗位工作，为什么又想入职顺丰，入职顺丰之后怎么在工作中创新，因为我们要开始上新的软件，新的项目了。