宁波继峰汽车零部件股份有限公司

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工资涨幅 | 年终奖 | 晋升机会 | 工作时间 | 工作氛围

真人分享( 宁波继峰汽车零部件股份有限公司 )

宁波继峰汽车零部件股份有限公司怎么样

你是否愿意推荐朋友来宁波继峰汽车零部件股份有限公司工作?原因是什么?
不愿意,待遇低,升职加薪机会少,老板比较抠,最主要是离家远,所以不建议朋友去。要是宁波当地的,可以去上班,在北仑当地还算是比较不错的。
此信息由宁波继峰汽车零部件股份有限公司员工[物控员]分享于2019年06月
宁波继峰汽车零部件股份有限公司工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?
工作氛围还可以,也领导人比较好,遇到问题会协助分析解决,其他同事之间难免有纷争,但总体还可以,
此信息由宁波继峰汽车零部件股份有限公司员工[bi研发工程师]分享于2024年04月
宁波继峰汽车零部件股份有限公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
15级,几回基本没有,5000到200000基本上涵盖了所有的人的薪资,刚去的大学生50000,能力好的专家20000也不止,基本上看能力和素质
此信息由宁波继峰汽车零部件股份有限公司员工[产品开发]分享于2024年04月

面试经验(宁波继峰汽车零部件股份有限公司,共10条分享)

2017-12-08 | 猎头
面试过程:

是由猎头联系我,有意向后安排面试 到公司后,人事会安排填写一份基本信息表及人格测试(约10分钟) 第一轮,人事会进行1对1面试(约30分钟) 先要求简单介绍工作内容,从工作内容中展开提问做了什么、结果怎么样、遇到哪些困难、如何解决。其次了解个人职业规划、性格、习惯等情商类考核,最后问期望薪资及底线薪资并问及你的优劣势 第二轮,人事面试后(马上)安排部门领导1对1面试(不清楚是人事通过了去通知的还是流程需要)(约30分钟) 针对工作内容项的细节了解,技能类是否满足且熟练运用的简单提问。 当天未接到通知,不清楚是否有第三轮。

面试官问的面试题:

1、往年工作经历 2、现工作能力,工作细节 3、个人职业规划 4、生活类聊天 5、最后问期望薪资及底线薪资并问及你的优劣势

公司动态

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企业名片
  • 公司评分:
  • 公司性质:民营
  • 公司规模:1000-9999人
  • 公司地址:
  • 所属行业:汽车及零配件
  • 官方网址: