先是一轮笔试，然后是老板面试，群面，五六个人。轮流说一下自我介绍及兴趣爱好。然后老板开始一边讲药物通过注册审批的流程，一边发散性问问题，都是与专业技能不太相关的，主要考查逻辑，差不多一共一小时。

面试题目与笔试内容大部分一致，主要考察逻辑及对药物审批流程的理解。问题有：什么是药物，审批流程包括什么（这块记不太清了）其实没回答上来也没事，老板会一边问一边告诉我们答案。主要是一个交流的过程中他对面试者的思维方式及眼界有一定了解。