1、首先肯定就是自我介绍了。一般面试官都会说“请你就之前的工作经历做一个简单的介绍”。我一般都按照由远及近的顺序，把我以前的工作内容做一个大致的介绍，同时对我空窗两年的时间也会做一个补充说明，比如进行了哪些学习，做了哪些事情等。2、面试官会就简历中的一些工作内容进行提问。所以一定要知道自己的简历写了哪些内容，而且对写的工作要有一个大概的了解。3、你过去工作中处理过的比较紧急的事情。回答这个问题的时候，除了说自己碰到的问题以及解决办法以外，还可以说这次事件结束以后，自己进行了复盘，在下次碰到类似的事情的时候会做的更好。4、你对你所面试的岗位的理解。如果是基础性的工作，肯定是要具备该岗位的一些基础的包括技术方面、沟通方面、工作方式方面的能力。如果是管理性质的工作，那肯定就是要跳出基础的工作，上升到更高的层面，比如对工作的统筹安排规划以及人员的分配等。
5、你的职业发展规划是什么样的？

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你应聘这个岗位的优势。可以从多方面去讲，比如年龄、性格、特长、技术、人际关系、经验等等。你之前工作中的收获。可以从每一份工作中收获了哪些来展开说。也可以说自己具体收获了哪些方面，然后针对每一个收获加上事例就会更好了。你对我们公司的了解。面试之前还是得对公司做一些简单的了解，包括公司的主营业务、模式等等，如果在该公司有认识的人，也可以提前询问一下。你怎么样确保自己能快速的进入工作状态。我觉得可以说现在即使没有出来工作，但也有做出一些适应和调整，比如会调整自己的作息时间、会对之前的一些工作进行回顾总结、会跟同行业的人进行一些交流学习、会制定自己的工作生活日志等等，还有就是如果工作之后，会积极跟公司老员工进行沟通，尽快了解工作内容。

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问了问学历,,问了问对待遇满意么,,问了问有的没的,,也没有具体问啥

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学历是什么
北京是自已一个人住么
哪年毕业的

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问之前做过吗？吃不吃的起苦，在学校都干过啥？特长，兴趣爱好啊，就是聊天，主要看你这个人吃不吃得起苦，爱好如何

北京美廉美超市客服面试题

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