据全网以及本站内各热心网友分享的面经信息反馈，优胜教育公司的面试流程一般分为三轮：
第一轮：一面HR面试，自我介绍，离职原因，个人规划等；
第二轮：二面笔试，做卷子，做数学卷子和英语卷子；
第三轮：三面校长面试，谈薪资待遇，分配地点及职业规划等。
一般三轮面试（一二三面）；不同时期、岗位、城市的招聘进程可能会根据实际情况在上述流程基础上做些明显增减调整。
以下是多位职朋站内面试亲历者分享的面试经验及面试流程，供参考：
此面试总共花费10天时间，面试形式包括1对1面试、其它，面试的职位是初中化学教师。
一面：做题
二面：试讲
三面：薪资待遇等，分配地点。主要是薪资问题谈一下，然后问你有什么问题，没有就结束了。然后叫在办公室外面等了十来分钟，校长面，校长主要问了下专业背景和家庭条件，以及为什么选择这个行业之类的问题。然后让等通知，当天下午就通知过了，晚一点就通知第二天去培训，然后紧接着就边上岗边培训了。
1.你的职业规划是？为什么选择北京？
2.内向型性格和外向型性格的学生应如何安排授课？
面试的职位是数学讲师。
网上申请，但是招聘者一直没回复，第二天就亲自到公司前台询问是否需要招聘。填写求职信息表后，要我等二面。
二面是做数学卷子和英语卷子，做的还不错，三面是校长来面试，面试通过后就入职了。
1.为什么要选择我们这个行业，你对这个行业有什么认识
2.你觉得你自己有什么优势
3.如果我拒绝了你，你会怎么样来打动我，让我改变自己的决定。 我还以为问我这个问题是不想要我了呢，没想到最后通过了
面试形式包括1对1面试，面试的职位是老师。
一共三场三面，几乎都是自我介绍，离职原因，个人规划，然后介绍优胜，职位介绍，时间介绍等等，他会给你分配校区，感觉优胜的体系还是很好的，不过后来没去，因为听说流动性很大
自我介绍一下
上一份工作离职的原因
你的个人规划是什么
你的优势 性格特点 家庭情况
上一份工作面对过的最大的困难是什么
你是怎么面对的
面试形式包括1对1面试，面试的职位是教务主任。
一面就介绍自己然后一些工作经验，等了好几天二面，感觉和一面差不多，没啥特别的，还是HRBP面的，然后又叫去三面，说什么弹性定资，来回折腾，也有别的工作面试就不想去优胜了。
专业的问题
如果学生在我们这学习成绩没有提高怎么跟家长解释，让学生继续在这学校？
如果家长嫌价格贵怎么沟通？
如果家长想先报10节课听听，怎么劝说？
此面试总共花费1天时间，面试形式包括电话面试、1对1面试、群面，面试的职位是中小学学科老师。
先是差不多一个小时的宣讲会，然后排队排了很久。叫到名字去面试。分为一面二面三面。初面最先开始自我介绍一下，了解家庭情况，学习情况，提问一些关于工作的问题，比如你为啥选择这个岗位，你之前有没有过相关的销售经历等等的，然后就让你回去等通知
先是差不多一个小时的宣讲会，然后排队排了很久。叫到名字去面试。分为一面二面三面。初面最先开始自我介绍一下，了解家庭情况，学习情况，提问一些关于工作的问题，比如你为啥选择这个岗位，你之前有没有过相关的销售经历等等的，然后就让你回去等通知
此面试总共花费5天时间，面试形式包括电话面试、1对1面试，面试的职位是学习顾问。
主要分为三面，分两次进行，一二面一天，通过后三个工作日内通知三面，最后一面是校区校长进行的，其他两面分别是人力与部门主管负责。
了解优胜教育吗？学习顾问岗位是做什么的？学生成绩不好的原因有哪些？抗压能力怎样？是否有耐心？如何看待教育行业？
以上信息希望对你有所帮助；也欢迎大家积极分享属于你的面试经历。
