[技术工艺]不大，公司效益不好，一个月内有订单的时候太少了

2020-02-21 15:48:57 | 丹东振安

工资待遇：

公司及待遇点评：

在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？

不大，公司效益不好，一个月内有订单的时候太少了，所以基本都准时下班也不加班，工资不高，涨幅很慢，不太好，如果家是丹东的图安逸的话在这里也可以，毕竟算是丹东有名的企业了

公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？

节奏慢，下班准时，周末不需要加班，加班没有加班补助 公司效益不好，一个月内有订单的时候太少了，所以基本都准时下班也不加班，工资不高，涨幅很慢，不太好

公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？

基层技术工艺 熬年头 越老资格的工程师工资越高基层技术工艺 熬年头 越老资格的工程师工资越高基层技术工艺 熬年头 越老资格的工程师工资越高基层技术工艺 熬年头 越老资格的工程师工资越高基层技术工艺 熬年头 越老资格的工程师工资越高

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[电器工艺师]离家近一些，然后是整车主机厂企业

2020-02-21 13:46:14 | 丹东

你选择加入辽宁曙光汽车集团股份有限公司的原因是什么？你觉得加入辽宁曙光汽车集团股份有限公司对你的职业帮助大吗？

离家近一些，然后是整车主机厂企业。 对我职业帮助还可以，为后来的工作打下一定基础。为了后续的工作当中有一定帮助

公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）

准时下班，不加班，正常7天年假，双休 准时下班，不加班，正常7天年假，双休准时下班，不加班，正常7天年假，双休准时下班，不加班，正常7天年假，双休准时下班，不加班，正常7天年假，双休

公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

不怎么长工资，涨幅不大，薪酬体系不完善。不怎么长工资，涨幅不大，薪酬体系不完善不怎么长工资，涨幅不大，薪酬体系不完善不怎么长工资，涨幅不大，薪酬体系不完善

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[项目经理]公司状态

2012-06-07 11:17:07 | 丹东

公司优点：

1、比较适合培养汽车人才 2、有比较深厚的圈内规则

公司缺点：

1、人员关系复杂，不好相处 2、工资低，压力大 3、没有很好的企业文化

给求职者的建议：

适合年轻人锻炼一下

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