商务工资待遇(北京朝阳，2012年)

2015-02-16 | 任子行

工资待遇：

高级运营经理工资待遇(北京，2019年)

2020-06-11 | 任子行

工资待遇：

公司及待遇点评：

在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？

压力一般，不是很大，压力主要来源还是人际关系，需要协调好各个方面的关系以及资源压力一般，不是很大，压力主要来源还是人际关系，需要协调好各个方面的关系以及资源

公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？

工作节奏还可以，偶尔需要加班，周六日很少加班，每个月初做大部门总结的时候需要加班，年底核算奖金，年初做预算的时候比较忙，加班有15块钱餐补，有调休

你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作？

工作能力不用太强，但是情商必须高。最好是985211 公司会比较重视工作能力不用太强，但是情商必须高。最好是985211 公司会比较重视 工作能力不用太强，但是情商必须高。最好是985211 公司会比较重视

运营工资待遇(深圳宝安，2019年)

2019-10-04 | 任子行

工资待遇：

公司及待遇点评：

在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？

项目着急的时候压力比较大，如果平时就还好，按时上下班，很多工作在上班时间内都能做完，项目验收的时候，就会忙一点。

公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？

下班准时，周末不需要加班，入职一年，只加过两三次班，下班超过8点，会给打车津贴。但是研发会更多加班，一般周六日，也要随时处理问题。

公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？

基本职员、主管、总监，总经理、董事。晋升较慢，要3-5年以上，除非是特别优秀的。各个级别的工资大概是：5-10k、10-15k、15-20k、20-40k。

技职工资待遇(合肥，2014年)

2014-07-02 | 任子行

测试工程师工资待遇(北京，2014年)

2014-02-26 | 任子行

软件测试工资待遇(深圳龙岗，2013年)

2013-09-18 | 任子行

售前技术工程师工资待遇(深圳，2012年)

2012-10-26 | 任子行