知己知彼,百战不殆。求职者在求职面试前,很有必要详细了解公司各方面的情况,职业圈小编为您整理汇编了洽洽食品股份有限公司工资待遇相关专题。为您全面统计并解读洽洽食品股份有限公司的工资待遇、加班情况、五险一金等,以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解洽洽食品股份有限公司福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
花想容
洽洽食品股份有限公司 | 城市主管
公司福利全,但需要每周六上班,交通补助每月200元一下,公积金有点低,每月补充保险,如果是外派员工每月有额外的补助与休假。
解药
洽洽食品股份有限公司 | 招聘主管
不同级别不一样,交通补助都有,公积金也有。公司有食堂,提供免费工作午餐。也有员工宿舍,离公司不远。外地工厂情况不清楚。
在洽洽食品股份有限公司工作的人89%的反馈有社保(5险),3%的反馈有商业保险,3%的反馈都没有,4%的反馈不清楚,具体见以下统计图。
数据来源:以上洽洽食品股份有限公司社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
在洽洽食品股份有限公司工作的人3%的反馈不清楚,84%的反馈有,12%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源:以上洽洽食品股份有限公司住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
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销售主管 | 6220 | 8500 | 3000 |
城市主管 | 7000 | 8000 | 6000 |
区域销售主管 | 9000 | 9000 | 9000 |
管培生 | 3300 | 3300 | 3300 |
av部销售员 | 8000 | 8000 | 8000 |
初心🦌
洽洽食品股份有限公司 | 市场推广主任
每年调薪,调整幅度5%-10%,薪酬体系完善,年终奖和卓越激励奖金包比较可观,浮动收入占比较高,是否能拿到主要取决于目标达成和增长绝对值
厚薄兄弟
洽洽食品股份有限公司 | 实习生
实习生工资是固定的,实习生工资固定,实习生工作固定,实习生工资固定。实习生工资固定,实习生工资固定,没有涨幅,工资体系应该还可以
厚薄兄弟
洽洽食品股份有限公司 | 实习生
没有年终奖,实习生怎么可能会有年终奖呢,其他岗位应该有,听他们在办公室说过,有些岗位还是挺高的。
厚薄兄弟
洽洽食品股份有限公司 | 实习生
洽洽食品股份有限公司实习生没有年终奖,记住哦,是实习生,其他岗位不清楚,后面内容是凑字数
在洽洽食品股份有限公司工作的人72%的反馈基本准时下班,13%的反馈偶尔晚下班,8%的反馈经常晚下班,4%的反馈经常很晚下班,具体见以下统计图。
数据来源:以上洽洽食品股份有限公司是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
在洽洽食品股份有限公司工作的人46%的反馈周六经常加班,6%的反馈周日经常加班,9%的反馈周六周日均加班,12%的反馈周六周日偶尔加班,18%的反馈周六周日均不加班,6%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源:以上洽洽食品股份有限公司周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
弹指一笑间
洽洽食品股份有限公司 | 战队主管
工作时间是弹性工作制的,刚开始确实事情很多,时间长了,熟悉了就会好很多,加班不加班的事情看自己,事情多,领导要,那肯定加班,双休不要想了,周日单休,节假日也是看上面通知,几天就是几天,
花想容
洽洽食品股份有限公司 | 城市主管
公司工作时间灵活,每周一到周六上班,平常可以准时下班,如一个人在一个城市加班情况不多,年前全年5天。单休
花想容
洽洽食品股份有限公司 | 主管
公司职级分为05-07一般战队主管都是07级,一个级别相差500-1000左右不一定。晋升机会一般,家族企业需要人脉资源
花想容
洽洽食品股份有限公司 | 主管
工作氛围很好,领导很棒,个人需要有强烈的学习欲望和自我驱动力,不然工作开展会有这辛苦,需要有较强的责任心。
A 01😉决不言输
洽洽食品股份有限公司 | 管培生
还好,准时。不需要,有实习生没有房屋补助,也没有交通补助,也没有公积金,没有补充保险,你是实习生,不要想那么多,节假日会有福利,大礼包什么的,公司零食很多。
厚薄兄弟
洽洽食品股份有限公司 | 实习生
工作节奏很慢,在没有什么事情的时候,但是有事情的时候,你会发现时间根本不够用,工作节奏还是可以接受的,公司一直都是准时上下班,周末也没有加班,还是挺可以的。