广东万和新电气股份有限公司

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广东万和新电气股份有限公司 - 求职必读 最后更新时间:2024-04-03 16:11:19

知己知彼,百战不殆。求职者在求职面试前,很有必要详细了解公司各方面的情况,职业圈小编为您整理汇编了广东万和新电气股份有限公司工资待遇相关专题。为您全面统计并解读广东万和新电气股份有限公司的工资待遇、加班情况、五险一金等,以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解广东万和新电气股份有限公司福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。

福利待遇

社会保险

在广东万和新电气股份有限公司工作的人83%的反馈有社保(5险),2%的反馈有商业保险,2%的反馈都没有,11%的反馈不清楚,具体见以下统计图。

数据来源:以上广东万和新电气股份有限公司社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。

住房公积金

在广东万和新电气股份有限公司工作的人4%的反馈不清楚,40%的反馈有,54%的反馈无,具体见以下统计图。

数据来源:以上广东万和新电气股份有限公司住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。

工资收入

月工资统计

职位名平均工资最高工资最低工资
bi研发工程师10166155007000
cnc工艺工程师575065005000
财务管培生600060006000
运营专员500050005000
ie/工业工程师850085008500

所有广东万和新电气股份有限公司工资待遇(共52条)

工资涨幅

广东万和新电气股份有限公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?

职朋用户
广东万和新电气股份有限公司 | 电商运营专员

公司一般一年涨一次,工资涨幅幅度10%,薪酬体系个人觉得一般般。增长幅度缓慢了。这都是hr入职前说得,还没去,不知道实际是否如此。

天地盟一号
广东万和新电气股份有限公司 | 研发工程师

一年可以进行一次调薪,调薪范围不大,估计有没有都一样,公司在薪酬体系完善方面还是做尝试,之前采用基本工资加项目奖,现在采取绩效考核制。

工作时间

是否准时下班

在广东万和新电气股份有限公司工作的人52%的反馈基本准时下班,33%的反馈偶尔晚下班,8%的反馈经常晚下班,5%的反馈经常很晚下班,具体见以下统计图。

数据来源:以上广东万和新电气股份有限公司是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。

周末是否加班

在广东万和新电气股份有限公司工作的人36%的反馈周六经常加班,5%的反馈周日经常加班,11%的反馈周六周日均加班,25%的反馈周六周日偶尔加班,8%的反馈周六周日均不加班,13%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。

数据来源:以上广东万和新电气股份有限公司周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。

工作时间大家说

广东万和新电气股份有限公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)

职朋用户
广东万和新电气股份有限公司 | 电商运营专员

公司要求电商运营自己准备电脑,也是醉了。第一次听,说是方便回家工作,这个忍了,但是公司给员工配备电脑的钱也没有吗??电商加班都厉害,大小周的。

天地盟一号
广东万和新电气股份有限公司 | 研发工程师

准时上下班一年可以进行一次调薪,调薪范围不大,估计有没有都一样,公司在薪酬体系完善方面还是做尝试,之前采用基本工资加项目奖,现在采取绩效考核制。

上班大家说

晋升机会

广东万和新电气股份有限公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?

health678
广东万和新电气股份有限公司 | 研发工程师

研发的公司内部会有不同的工程师等级,等级不同工资也不同,发年终奖的时候也会有区别,不过晋升机会看个人能力和年限,一般快的两年就能到比较高的等级

工作氛围

广东万和新电气股份有限公司工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?

health678
广东万和新电气股份有限公司 | 研发工程师

工作地点在佛山,看部门,研发还好,基本都是国外产品,拿过来消化出新。同事之间基本没有说勾心斗角。领导也比较随和,只要完成好手头工作不会为难你。

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